阿玲今年28岁，在这家公司刚入职8个月，前不久隐约感觉到不舒服，有点呕吐酸水，去医院检查，发现怀孕了，胎儿已经有3个月了。
这家公司是阿玲梦寐以求的，岗位也是自己一直心之所向往的，工作刚刚上手，开始独自接项目在做。可这刚进公司就怀孕，对于公司而言，肯定是损失；对于同事而言，一大堆的事情又要交接是个负担。但是自己也想留着宝宝，而且也不想离开这个公司。
自从知道自己怀孕之后，阿玲就开始小心翼翼，很怕同事们发现什么，也怕同事们议论。有时候，也想着，要不去跟老板坦白吧，就说自己怀孕了，恐不能胜任工作，留下一封辞职书，潇洒地挥手回家待产去。但要自己放弃自己喜欢的工作真的很艰难，如果现在放弃了，生了孩子再去找一个新工作适应，又是好长一段时间。所以一直很纠结。
如果休，休多久？怕休产假休久了，在家带孩子，怕再难全力以赴回归到工作中，找不到工作的勇气，有种淡淡的忧伤。
同事们虽然都表示应该支持孕妇休产假，但这中间牵扯个人利益的时候，多多少少都会有意见。阿玲自尊心很强，不想被议论，恐在未来职场中留下不好的名声。
墨菲定律说，这期间，你越是不想听到什么，就越能听到什么。阿玲心情变得更焦灼。
同一部门的菲姐临产前两周才休假回家，休假前，还在加班加点地熬夜赶方案，阿玲看着菲姐，就会想到自己，自己身体弱，真的可以扛到产前两周才回家待产吗？
周一来到办公室，就听隔壁的两个同事义愤填膺地说菲姐一点职业道德都没有！回去休产假能不能先把工作安排好？是不是不问她项目进展情况，她都不打算跟我们说了，拍怕屁股就打算回家保胎去了？
听前辈们说，公司好像有个不成文的规矩，休完产假回来的妈妈们，会被强制换岗，意味着除了带孩子，还得上手很多新东西，累得发晕。
有时候在加班准备材料的时候，也会想，我为什么要这么拼啊，可不可以做个天天呆在空调房里吃饱睡的孕妇啊，这可是毕业之后唯一可以享受到的长假啊。
阿玲，也听之前生过孩子的前同事说，产假后来上班，一直都很压抑，一直想转行。但想想，工作也只是生活的一部分，不能为了工作影响了自己的家庭。领导喜欢不喜欢我，没关系，管他的呢，我又不想高升。
阿玲左右想想，还是直接去和领导坦白怀孕的事情，后续根据领导的态度决定。
