可能很多人都不信，幼儿教师的工资居然竟这么低！
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如今，国内共有幼儿园23.98万所，在园儿童4413.68万人，幼儿园园长和教师249.88万人。除去不参加带班教育工作的园长，每一位幼儿教师保守估计，平均要带超过25名孩子。
同样作为教师，小学、初中教师的工资水平约为￥3000—￥4000；高中老师工资水平约为￥4000—￥4500；大学老师工资水平普遍在￥5000以上。此外，小学、中学、大学老师除基本工资外，还有教龄工资、课时工资、特优津贴、绩效工资，以及其它补贴补助等。
就工作量而言，幼儿教师无论工作时间还是工作任务上，都不输于其他任何老师，并且，幼儿教师所担负的责任，远比其他老师更多。可是，无论福利还是薪资，幼儿教师与其他教师相比，差的简直太多了！
在一线城市人均工资收入已接近万元、二三线城市人均工资收入六七千的今天，2000元工资能干点儿啥？
以当地人，不用租房的幼儿教师为例，一个月的开销清单为：
化妆品、日用品/200元；
衣服、鞋子、包包/300元；
各种零食、水果/200元；
日常交际、朋友聚会/200元；
交通费、手机费等其它杂费/300元；
肉、蛋、菜等/600元；
共计1800元。
这仅仅是最基本的日常开销，还没加上孝敬父母、抚养子女，逢年过节走亲访友、给小孩压岁钱、亲友婚丧嫁娶······最重要的，自己千万别生病、子女千万别生病、父母千万别生病。
如果生病的是自己，幼儿教师们常常喝点儿热水自己凑合扛过去，如果是孩子或者老人······简直雪上加霜！！！
国之殇：幼儿教师行业正面临3大灾难！
薪资问题，正阻挡一批又一批高素质、高学历、热情活泼的应届生加入幼儿教师队伍。试问，哪位家长会允许孩子报考将来工作挣钱不多、又累、争议又大的专业呢？哪位学生会报考将来工作连家都养不起的专业呢？没有高级人才加入，什么行业前景、行业发展，都将变成空话！
现在，几乎每一天都有许多幼儿教师趁着自己还年轻，还可以学习，正逃离这个行业；而那些年长的、学历较低的幼儿教师们，仍正苦苦挣扎在教育一线……
年轻人逐渐流失、老年人依旧坚守、新鲜血液无法及时补充，若干年后，幼儿教师行业将会面对“老龄化”问题。假设现在不及时做出调整，20年后，老一辈幼教人退休，“幼儿教师”这个岗位将会面临或无工可招，幼儿园无人可用的结局！
幼儿教师的工作是良心的事业，当他们生活捉襟见肘、举步维艰，得不到社会最起码的尊重时，我们怎么要求他们每时每刻把心掏出来给孩子？怎么要求他们为国家和民族培养出具有高素质、高品德的人才？当幼儿教师的工作稍微消极怠工，稍微给正在茁壮成长的孩子泼一点人生的冷水，伤得却是祖国未来的根基啊！
扩散出去，
为了让更多人了解更真实的幼儿教师，
让更多人为幼儿教师发声！
