各国产假大PK，法国妈妈最愿意生、美国妈妈最辛苦

说起上班族孕妈最盼望的假期，大概就是长达三个月的产假了。在产假中，准备生产的孕妈可以放下手头的工作，好好享受一下这几个月的休闲时光。受到出生率下降和老龄化程度加重的影响，各个国家都在积极寻求对策提高生育率。而产假长短和产假期的福利待遇，已经成为各个国家提高生育率的一大“良方”。说起产假，其实在各个国家都不一样，接下来小编就给大家盘点一下各个国家的产检时长。

俄罗斯

目前全球产假最长的国家，孕妈产假为四年半，包括全薪、半薪和无薪假期三个阶段。如果女性是第一胎生育，全薪产假为140天，此后，宝妈开始享受长达18个月的半薪假期。

若休完这个半薪假期后，女性仍然想留在家中照顾孩子，还可选择继续留在家中两年多，只是这段时间是没有薪资补助的，但是公司必须保留宝妈的职位，不得在此期间辞退休假的宝妈。长达四年多的产假，是不是让很多宝妈想想就会流口水呢？实际上，在俄罗斯，若想继续生育孩子，还会享受更多的假期。

法国

作为一个浪漫的国度，法国不仅拥有世界最浪漫的爱情，还拥有全球最高的生育率。在全球生育率都在急转直下的现在，为什么法国还能维持较高的生育率呢？其实这跟这个国家的产假优渥的政策有很大关系。

在法国，孕妈生一个娃可以享受约5个月的全薪产假，若还想生第二胎，则可以享受10个月左右的全薪产假，而若宝妈继续生，相应的的产假时长和全薪时长还会随之增加。另外在法国，家中孩子越多，享受的政府的“福利”就越多，例如家里孩子在两个以上的，可以享受半价车票、半价电影票，政府还会给予相应的教育补助资金，享受减免税金政策等。所以在法国，女性“一生娃”就刹不住车了，跟国家的扶持政策有莫大的关系。

美国

作为经济实力很强的大国，美国是发达国家中为数不多没有产假的国家。多数想要生宝宝的女性会积攒病假、各种假期，当做生娃的“产假”。女性在生产时，可以调用这些假期，以避免失业的危险。

在美国只有几个州是明确规定了可以休产假，产假时间从4周到12周不等，而产假期间的薪资待遇一般都会降低。而能休假的前提条件还比较多，如必须在公司工作满一年或者工作时长达到法律要求。所以很多生娃的女性，为了保住工作、补贴家用，都选择了生完娃后尽快返回工作岗位。一边忙着工作，一边还有考虑照顾孩子、喂奶，所以在生娃这件事上，美国女性更为慎重。

随着生育率的逐年走低，各个国家都在产假时长和待遇上“狠下功夫”，如德国可享受十个月带薪假期，每月最高为1500欧元；西班牙可享受近5个月产假，其中四个月都可拿到全额工资；在意大利除了可享受约5个月的全薪工资外，生育的半年假期还可继续领取30%的薪水。而在古巴，女性可可享受近一年时长的全薪假期。

对女性来说，产假制度的不断完善，给予女性更大的尊重，也让女性可以有更多的时间可以在家陪伴孩子长大，这更利于宝宝的成长。另外，经济上的支持、公司职位的保留，会让宝妈身心轻松，这利于预防女性产后抑郁症的出现。

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